ЛКП «Спортресурс»

Підприємство створено з метою отримання прибутку ефективного використання споруд, реконструкція старих та будівництво нових спортивних споруд; сприяння розвитку масового спорту, професійного спорту, гармонійного розвитку особи, зміцнення здоров’я та формування здорового способу життя; створення додаткових місць праці та на основі отриманого прибутку покращення економічних та соціальних умов колективу Підприємства; повноцінного насичення регіонального ринку товарами та послугами для більш повного задоволення потреб населення та юридичних осіб; проведення науково-дослідної роботи, підготовка та випуск методичної літератури.

Оновлено: 31.05.2017, 06:16

Графік роботи:

Понеділок09:00-18:00Четвер09:00-18:00
Вівторок09:00-18:00П'ятниця09:00-16:45
Середа09:00-18:00Субота, неділявихідний
* Обідня перерва з 13:00 до 14:00

Контакти:

79008, Львів, пл. Ринок, 1, каб. 516

Документи

Інформація про фінансовий стан

Інформація про керівництво

  • Підпорядкування
  • Структура, принципи формування і розмір винагород

ЛКП «Спортресурс» створене 29.01.2004 УХВАЛОЮ № 992 з метою ефективного використання спортивних споруд, створення належних умов для організації та проведення занять фізичною

культурою і спортом за місцем проживання.

Підпорядковане Управлінню молоді та спорту Департаменту гуманітарної політики Львівської міської ради, відповідно до діючої структури Львівської міської ради, що затверджено ухвалою сесії міської ради №1467 від 09.02.2017 «Про затвердження переліку львівських комунальних підприємств у розрізі уповноважених органів та галузевих управлінь».

За виконання обов’язків, передбачених контрактом, Керівникові нараховується заробітна плата за рахунок частки доходу, одержаного Підприємством в результаті його господарської діяльності, виходячи з встановлених Керівнику:

  • Посадового окладу згідно із штатним розписом і фактично відпрацьованого часу.
  • Премії в розмірі 200% нарахованої від посадового окладу та фактично відпрацьованого часу за умови наявності прибутку до оподаткування, відсутності у звітному періоді аварій, випадків травматизму із смертельними наслідками з вини Підприємства та заборгованості з виплати заробітної плати, але не більше 200% посадового окладу Керівника.

Керівнику може виплачуватися винагорода за підсумками роботи за рік відповідно до діючого на Підприємстві положення.

Інформація про діяльність

  • Основні завдання
  • Основна діяльність

Підприємство створено з метою отримання прибутку ефективного використання споруд, реконструкція старих та будівництво нових спортивних споруд; сприяння розвитку масового спорту, професійного спорту, гармонійного розвитку особи, зміцнення здоров’я та формування здорового способу життя; створення додаткових місць праці та на основі отриманого прибутку покращення економічних та соціальних умов колективу Підприємства; повноцінного насичення регіонального ринку товарами та послугами для більш повного задоволення потреб населення та юридичних осіб; проведення науково-дослідної роботи, підготовка та випуск методичної літератури.

  • організація занять фізкультурою і спортом для населення, надання платних послуг; забезпечення проведення поточного та капітального ремонту спортивних об’єктів, будівництво нових спортивних об’єктів, спортивних майданчиків, облаштування спортивних майданчиків в рекреаційних зонах, сприяння розширення системи спортивних клубів, секцій, гуртків і допомога їм у матеріально-технічному забезпечені; надання матеріальної та фінансової підтримки спортивним клубам;
  • організація роботи для підтримання в належному стані матеріальної бази, виконання поточного та капітально ремонту основних фондів відповідно до затверджених планів, забезпечення своєчасного їх введення;
  • організація масового та оздоровчо-спортивного туризму, організація відпочинку та змістовного проведення дозвілля.